Thema's waar organisaties ons voor inschakelen.

Contact

Leiderschap & persoonlijk leiderschap

Voor leidinggevenden die hun rol bewuster en sterker willen opnemen.

Mogelijke thema's:

situationeel leiderschap
leiderschap in verandering
eigenaarschap opnemen
leidinggeven zonder hiërarchie
leiderschap bij jonge generaties
leiderschap in operationele teams

Helder communiceren

Want veel frustaties in organisaties ontstaan niet door slechte intenties maar door onduidelijke communicatie.

Mogelijke thema's:

duidelijke afspraken maken en verwachtingen uitspreken
actief luisteren
moeilijke gesprekken voeren
communiceren met verschillende persoonlijkheden

Feedback & aanspreekcultuur

Van "we denken het maar zeggen het niet" naar een cultuur waarin mensen elkaar vooruit helpen.

Mogelijke thema's:

waarderende en constructieve feedback geven
Feedforward
Psychologische veiligheid in teams
Feedbackgesprekken voeren
Hoe een feedbackcultuur installeren?

Samenwerken in teams

Voor teams die sterker willen functioneren, zeker wanneer er verschillende persoonlijkheden samenkomen.

Mogelijke thema's:

inzicht in voorkeurstijlen
omgaan met verschillen
spanningen bespreekbaar maken
vertrouwen en samenwerken versterken
rollen en verwachtingen helder maken
bruggen bouwen tussen culturen en generaties

Hoe we werken?

Geen droge theorie.
Wel interactieve sessies waarin mensen reflecteren, oefenen, uitwisselen en vooral: dingen meenemen die ze morgen kunnen toepassen.

Typisch voor onze trajecten:

interactieve workshops
praktische tools en modellen
herkenbare voorbeelden uit de praktijk
ruimte voor reflectie en dialoog
humor en menselijkheid

Want leren gebeurt niet alleen in het hoofd, maar ook in het gesprek met elkaar.

Individuele coaching en begeleiding

Tussen dromen en doen liggen soms wel enkele drempels.
Ze zijn niet altijd zichtbaar, maar ze belemmeren ons wel om onze plannen uit te voeren en onze doelen te bereiken.
Ook komen we tijdens een opleidings- en ontwikkelingstraject wel wat persoonlijke hindernissen tegen.
Elevatis biedt ondersteuning en helpt jou graag op weg.

Samen kijken wat past?

Elke organisatie is anders.
Daarom vertrekken we altijd vanuit een gesprek:
Wat speelt er in jullie organisatie? Waar willen jullie naartoe? Wat hebben jullie mensen nodig?

Van daaruit bouwen we een traject dat past bij jullie realiteit.

Neem gerust contact op voor een kennismaking.